Наши форумы: Украинский бизнес-форум | Белорусский бизнес-форум | Психологический форум | Форум о рекламе в интернете
Бизнес форум Бизнет
Статьи | Объявления | Недвижимость | Каталог предприятий | Вопросы и ответы | Сообщество | Консультации профессионалов

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> учредитель и гендиректор в одном лице инвалид 3 группы
batruha
сообщение 13.10.2011, 9:32
Сообщение #1


Незнакомец
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 9
Регистрация: 6.9.2011
Пользователь №: 156456
Репутация: 0 Увеличить репутацию Уменьшить репутацию



Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста, если учредитель и директор в одном лице и единственный работник в ооо инвалид 3 группы, полагаются ли какие нибудь льготы на выплаты в фонды и налоговую? если да, то какие? Заранее спасибо!

Сообщение отредактировал batruha - 13.10.2011, 9:35
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
IrinaB
сообщение 13.10.2011, 10:40
Сообщение #2


Главный бухгалтер
****

Группа: Пользователи
Сообщений: 2261
Регистрация: 3.11.2009
Из: г.Москва (Тушино) - г.Красногорск (Павшинская Пойма)
Пользователь №: 82954
Репутация: +52 Увеличить репутацию Уменьшить репутацию



Цитата(batruha @ 13.10.2011, 9:32) *
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста, если учредитель и директор в одном лице и единственный работник в ооо инвалид 3 группы, полагаются ли какие нибудь льготы на выплаты в фонды и налоговую? если да, то какие? Заранее спасибо!

Организации, имеющие право на пониженный тариф по страховым взносам перечислены в ст.58 Закона №212-ФЗ от 24.07.09г.
В Вашем вопросе нет полной информации об организации. Поэтому читайте самостоятельно Закон №212-ФЗ, и смотрите имеете ли Вы право на льготу. Как инвалид льготу не имеете.
Что касаемо налогов. Работник-инвалид имеет право на стандартный вычет по НДФЛ в размере 3000руб., либо 500руб. Но правда не каждый работник-инвалид, а определенная категория лиц перечисленная в ст.218 НК РФ. Опять таки информацию Вы предоставили не полностью, поэтому изучайте самостоятельно ст.218 НК РФ и смотрите относитесь Вы к какой либо категории, либо нет.
И на этом все.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
NataB
сообщение 17.10.2011, 17:42
Сообщение #3


Незнакомец
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 3
Регистрация: 15.10.2011
Пользователь №: 161767
Репутация: 0 Увеличить репутацию Уменьшить репутацию



Я как раз тут задавала в соседнем разделе немного похожий вопрос, у меня правда и предприятие попадает под льготную категорию.


А что касается инвалидов, пункт 3, ст. 58, Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ:


Организации и предприниматели, производящие выплаты инвалидам I, II и III групп (указанные тарифы применяются только в отношении выплат инвалидам I, II и III групп)

ПФ - 16,0%
ФСС - 1,9% + ФСС от несчастных случаев в зависимости от Вашего ОКВЭД х% от 60% ФОТ инвалида
ФФОМС - 1,1%
ТФОМС - 1,2%

Собственно, чтобы пользоваться пониженными тарифами для страховых взносов для инвалидов, деятельность самой организации необязательно должна попадать в льготный список по ФЗ 212. Инвалиды сами по себе находятся в этом льготном списке и пользуются пониженными льготами. По крайней мере, на 2011-2012 годы. Но льготы эти только для инвалидов, если у вас появится сотрудник не на инвалидности, то все страховые взносы за него платятся как обычно (опять же если сама организация не находится в льготном списке для страховые взносов).

По-моему, так.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
batruha
сообщение 24.10.2011, 12:06
Сообщение #4


Незнакомец
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 9
Регистрация: 6.9.2011
Пользователь №: 156456
Репутация: 0 Увеличить репутацию Уменьшить репутацию



Цитата(NataB @ 17.10.2011, 16:42) *
Я как раз тут задавала в соседнем разделе немного похожий вопрос, у меня правда и предприятие попадает под льготную категорию.


А что касается инвалидов, пункт 3, ст. 58, Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ:


Организации и предприниматели, производящие выплаты инвалидам I, II и III групп (указанные тарифы применяются только в отношении выплат инвалидам I, II и III групп)

ПФ - 16,0%
ФСС - 1,9% + ФСС от несчастных случаев в зависимости от Вашего ОКВЭД х% от 60% ФОТ инвалида
ФФОМС - 1,1%
ТФОМС - 1,2%

Собственно, чтобы пользоваться пониженными тарифами для страховых взносов для инвалидов, деятельность самой организации необязательно должна попадать в льготный список по ФЗ 212. Инвалиды сами по себе находятся в этом льготном списке и пользуются пониженными льготами. По крайней мере, на 2011-2012 годы. Но льготы эти только для инвалидов, если у вас появится сотрудник не на инвалидности, то все страховые взносы за него платятся как обычно (опять же если сама организация не находится в льготном списке для страховые взносов).

По-моему, так.


Получается, что отчисления должны делаться по пониженным тарифам вроде как?
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения

Ответить в эту темуОткрыть новую тему

 



RSS Текстовая версия Сейчас: 23.5.2012, 15:03


Copyright 2004-2012 Бизнес форумы: бухгалтерский, банковский, юридический форум
Реклама на форуме и полезные ссылки: бизнес идеи, куда вложить деньги, поиск бизнес партнеров,
Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru